Европейски проекти
Проект BG05SFPR002-1.031-0001 „Специфични умения за работната сила“
С какво се занимава
САТ ЕООД?
Финансиране: Програма „Развитие на човешките ресурси“ 2021–2027, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд+.
Бенефициент по проекта: Агенция по заетостта
Продължителност: до 31.12.2027г.
Работодател – получател на финансова подкрепа: „Системи Автоматика Технологии /САТ/“ ЕООД
Целта на проекта е да подпомогне заетите, включително самостоятелно заетите лица, чрез осигуряване на възможности за придобиване на нови специфични умения, посредством включване в специфични обучения.
Обобщена финансова информация по трите договора
Обща стойност
Публично финансиране
Собствено участие
Очаквани резултати
Повишаване на професионалните и дигиталните компетентности на служителите чрез придобиване на практически умения за работа със специализиран инженерен софтуер, с цел подобряване на ефективността и качеството на изпълняваните дейности и повишаване на конкурентоспособността на дружеството. Обученията се реализират с финансовата подкрепа на Програма „Развитие на човешките ресурси“ 2021–2027, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд+ и със собствено финансово участие на работодателя.
Договори за предоставяне на финансова подкрепа
Одобрено публично финансиране: 5 112,00 евро без ДДС.
Собствено финансово участие на работодателя: 1 488,00 евро без ДДС.
Обща стойност на обучението: 6 600,00 евро без ДДС.
Краен срок за приключване на обучението: 31.08.2027 г.
Одобрено публично финансиране: 1 400,00 евро без ДДС.
Краен срок за приключване на обучението: 31.08.2027г.
Одобрено публично финансиране: 5 100,00 евро без ДДС.
Краен срок за приключване на обучението: 31.08.2027 г.
На територията на обекта се провеждат обучения и на Работодателя е предоставена безвъзмездна финансова помощ по Проект BG05SFPR002-1.031-0001 „Специфични умения за работната сила“, финансиран от Програма „Развитие на човешките ресурси“ 2021 – 2027, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд+. Целта на проекта е да подпомогне заетите, включително самостоятелно заетите лица, чрез осигуряване на възможности за придобиване на нови специфични умения, посредством включване в специфични обучения и е с продължителност 31.12.2027 г.